Espero que gostem!
Abs.,
Este blog tem objetivo de compartilhar experiências com gestores, na busca de soluções para um assunto que não se esgota..."Gestão de Pessoas".
Alguns autores já citam estas questões com uma matriz 5w3h, o que nada mais é que acrescentar ao que vimos acima a última pergunta: How Measure, ou seja, como medir o resultado. Claro, que quando se fala de plano de negócios, medir a performance é essencial, o que traz relevância para este terceiro H, mas vale a pena lembrar que todo plano deve ser SMART, então esta pergunta já deve ter sido discutida um passo antes da matriz 5w3h. No próximo encontro vou trazer estas duas questões para nosso blog e discutir com alguns especialistas sobre estes conceitos cruzados... Abs., Antonio Carlos Gouveia - Labamba |